
回复那个匿名维护它的人,系统问题,回复不了它。回复在这里: 这家公司打绩效有标准吗?无非是关系户,送礼的绩效高吧?一个总监,自己部门最基本的相关法律都不懂,被政,府查到了还辩解,然后找个没关系的这种人是怎么上去的????
阿谀奉承,请客送礼,拉帮结伙,几个人合伙吃掉部门团建费 ,这种团队能玩高科技?我看他们机械卡尺都不会用,就这基本功,反而是公司最吃香的

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