CRC临床协调员怎么样?

CRC临床协调员怎么样?

新人,已经能看到未来的路了,目前准备把试用期熬完就拜拜,具体公司和地区就不要再说了。

去年七月毕业,脱产二战,没考上,是的,很现实,没考上,原因不提,反面教材吧。春节过后就开始投简历,当时有个执念,一定要去经济独立,倒是很早就有了解到CRC,一门心思想入行,了解了点皮毛就想进,后来想想实在是过于不理智。

很幸运,在大环境不景气的情况下,顺利在某求职软件上找到了现在这个公司在本省省会招人,两次面试,也顺利通过了。问的问题比较人性化,无非就是对职业的理解这些。

谈谈入职吧,带教头一天会跟你沟通一些软件方面的情况,都还能接受,但是RM发给你的带教计划一过来,我就傻眼了,满满当当,em……也可能是我第一次上班,没见过世面,总之第一天,下午有会议,上午催着你填入职资料,格式一改再改。至少七八个文件夹,每个里面十几份pdf,要求短时间看完理解,崩溃吗?实不相瞒,崩溃。

我几乎第一天晚上是哭着过去的,没有人告诉我应该怎么做,刚刚安顿下来就进入紧张快节奏的工作,承认我有些矫情。

我真正意义上,有退堂鼓心思的,是带教开始拿着SOP开始讲的时候,旁边的走廊里医生在开会,我们只有一个屏风,准确的说,十几个不同公司的小C寄在用一个屏风隔在走廊的空地上,我听着SOP里繁琐的工作,一瞬间,我在问我自己,这个到底是不是你想要的生活?我记得第一次单独进病区的时候,一个护工把我拦在外面,说不是工作人员不能进,我解释了半天,我知道这是会经常面临的情况,但现实来临的时候,还是会难受。

我确实有个考研梦,也有想过边工作边考研,但是这个工作的情况,每天晚上都或多或少有要带回来做的工作,软加班确实是常态。我承认我可能冲动,欠思考,怕苦怕累。我看到带教工作三年,明明可以按制度可以升却没有升管理层的时候,我内心也在打鼓,到底要不要继续下去。

我不想喝鸡汤,承认我想让自己过的安稳一点,可能继续考研才是正途吧。

最后,希望每一个进入这一行的朋友,是深思熟虑过的,面对吐槽贴,也请不要把自己排除在外,都在吐槽的状况,你多少会遇到,请不要觉得自己是万分之一,顺顺利利,毕竟那只是少数。

最后的最后,每个公司的内推都有奖励的机制,应该都不少,你们细品吧,望各位慎重,评论区也别让我内推(虽然不一定有),我个人这个态度,也不会推的

新人小白,不喜勿杠,只是分享一下自己的想法。

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今天上班突然接到电话,领导说是我要被外派到医院的机构工作,做的类似文职的工作,说是会学到流程什么的,但事实上估计就是打杂的工作。管理要接受医院机构和公司的双重管理,试用期不变,新人培训暂时往后延。

我也不知道怎么办了,求评论区帮忙吧,唉……三个月接触不到项目,也学不了什么

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外派一段时间了……目前的工作状态就是,不用带着脑子干活,出蛮力就行,搬箱子,搬资料,打电话,买盒饭,打印资料,替机构领导送洗白大褂,打扫卫生。被呼来喝去的是常事,办公室的人也记不住我的名字经常被过来拜访的CRC CRA叫老师(我想给他们鞠一躬,都是前辈,好多比我年纪都大,社会残酷)。刚刚过去的一周干了基本一周的体力活,跑院区取文件,三天盖了70多本资料几千个章子,然后整理档案库,哈哈哈哈哈,我都快忘记自己是干嘛的了。唯一庆幸的就是,在打杂小妹的日常工作中,越来越坚定考研的想法,除了晚上回到家是真的很累,但是要加油!!争取今年上岸!!!!

2020.11.2更新

我辞职了

当初想着每天都给自己打打气,再坚持一个月,再坚持一个月就走,到了10月底彻底耐心告罄,最近闲在出租屋里等待最后的离职日。

跟各位网友分享下从上一次更新到现在,我在这个岗位上干了啥。

我一直听同事说,这个岗位比较讲究运气,尤其是新人,开始还半信半疑,知道发生在自己身上,才知道是多戏剧化。

4月入职,不到一个月被分去一家不错的三甲医院GCP办公室去协助三个月,期间表现不错,得到主任肯定,机构给我们公司推荐了三个项目(虽然因为最后自己蠢,不会说话,没有项目推荐奖金),SMO座谈会上当着所有的优选SMO大领导的面表扬我,但是,我原以为至少在公司大群,我们得到我们RM的表扬,害,天真了,人家直接连site CRC团建聚会都没叫我,给的理由是:你代表公司请机构老师吃饭了,中午没空,我也就没叫你。

8月初结束协助工作,主动跟RM讨论接下来的工作计划,发现一个令人头秃的事情:我的带教离职了。。。。。。不得已,只能按照领导意思,留在目前协助的这家医院跟着别的同事学习,做做back up类工作(此时我并没有意识到,这才是坑的开始,这家医院虽然不错,但是对CRC硬性要求一年的项目经验,自己注定短期内没办法在这家医院接项目),我当时候决定至少得混出个人样来。

接下来,一个礼拜内,我原本跟着同事,再带了我一个礼拜后,被RM分给一个新同事做带教,我被迫离开了同事所在的科室,转去做另外一个同事的backup。期间参与了RM所谓能学许多东西的省局核查,成为AZ公司接受核查期间的。。。。。。后勤。那五天真是印象深刻,为了领导们的“好饭菜”,每天中午不到十一点去知名酒家蹲守,盯着后厨出餐,再盯着搞“分餐制”,一人份的饭菜,有八到十个打包盒,和另外一个同事要一人拎三到四人份的饭打车来回。期间还碰到过机构老师的催单,呵呵呵。每天早上、下午各将近二十份的星巴克、果盘、将近30 多份的快餐,期间还有各种零食、物资接收,我也不知道怎么熬下来的那几天,闭上眼睛都是第二天要点什么外卖?要点什么下午茶?果盘的时间?

可能RM觉得我工时比较少,从那次核查之后,每个月,必有一到两次的协助工作,去别的医院帮忙外地的同事本地方言翻译(其实过去之后是整理病历),跑到别的医院机构去帮忙收发签收SOP。真正我在项目上的时间,屈指可数,闲的时候,项目上也没有事,带自己同事长期不在这家site,每天去,就是刷网页,看看别的公司的同事忙进忙出,这里也很感谢思默的那位小姐姐,至少在她的手里,我学到了项目上的流程。

在我的印象里,我的每天要不是闲的抠脚,要不就是在被分配到别的医院去打杂,我承认没经验必须从小事做起,必须要熬过打杂小妹阶段。但是后面在10月那次被分配到医院协助核查彻底触到了我的底线

距离我同事项目的随访只有一个礼拜,RM问我有没有时间,去XX医院去协助核查,我委婉拒绝了说我下周项目是窗口期,要安排随访(其实她已经决定好让我去了)。“XX(我同事)她可以自己做随访的,你什么时候学习都不迟,这家医院是我们新合作的,我们是优选SMO,要好好协助”说完类似的话,我还没有回复,就把我拉进了协助群。

三天,我和两个试用期的妹子,还有别的公司的实习生,每天奔波在不同科室,替机构收发签署的院内SOP,发现签署错误的,求着科室老师们帮忙签字,拎着个购物袋门诊、住院部到处找老师签字。被老师们嫌弃过,也有冲到办公室发现老师下班了,还有好不容易堵住老师,结果一下笔签错了的,不停的在18到24层来回的跑。等到我从医院协助回来,甚至气都没喘一口,第二天中午,RM通过我们同事传话,让我去另外一家医院协助。

明明早上我的同事还跟我说,RM准备让我继续跟着我同事协助血液科的项目,怎么中午就又变了卦。

我提着电脑在院内想了挺久,跟家里人说了要辞职的想法。

在打电话和我的RM说了要辞职之后,“你现在有经验了,我会在合适的时间让你接项目的”,再一次的画饼,我拒绝了她,也明白从始至终,她根本也没有想要培养我的意思,我可能就是一块砖,哪里需要往哪里搬。

可能很多人会说,CRC不也是要干签文件的工作嘛?是的,我承认,CRC是要干这些,但是我干的是没有我的授权,甚至不是项目上的事情。我也受不了RM一次次画饼,用“学习”这个词语,骗我一次次的去打杂。比我晚进来三个月的应届生,已经接到了四期的项目,而我,从始至终,甚至连一个被授权的前期SSU工作的项目都没有。

半年了,我的简历空空,一无所获,没错,我喜欢我们公司,但是我不喜欢我的领导,和她的交谈中,我永远都是没有经验,但是实际工作,却不愿意让我花时间在项目上。我走之前,给了一个满是坑、已经交接三任CRC肿瘤项目的。。。。backup.且,没有授权,问了,也不打算授权。

我很感谢遇到的同事,不管本公司,还是别的公司的小c,也谢谢机构老师,至少在她们那,我学到了不少东西。

看到这,我的马甲其实掉的差不多了,希望知道是我的同事,不要评论,也不要拆穿,没必要。我也不知道该怪谁,大概只是自己的运气不好,也不知道如何破局,所以我选择退出。只是这个领导,好好的替我上了人生的第一课,再见,再也不见

2020.11.2

2021.1.17

在家附近找到了新工作,目前在事业单位,不是编制,工作刚刚开始。工资不高,但是在家的话吃住不愁,也可以暂时性的做着考虑下以后,毕竟当初的裸辞,在家时间越久,反而就越不想动了。丧了一段时间,郁闷的时候就吃吃吃,也不敢出去见人,导致胖了四五斤。本来想着春招再看看机会,既然有送上门的工作,就去试试了。

好像一切都该画上句号,离职之后偶尔也会从前同事那里听到关于公司的消息,年底了,老的员工和新的员工都走了,缺人缺到某些长期合作的site已经空了,不得已调还在岗的同事顶上去,工作量巨大,员工继续离职,不断的恶性循环。。。RM好像听说也急了,到处找人补人,但还是不留那些准备要走的人。

重新开始的感觉,恍如隔世,目前的工作也逐渐和临床试验越走越远。在家里的三线小城,朋友都在异地,一个人每天早八点到晚五点半,中午也有充足的午休时间,不用挤着医院食堂的小窗口,吃日复一日的鸡扒饭,也不用惴惴不安的想着明天会不会被赶出科室。

现在的生活其实跟理想的生活还是很远,但是既然重新开始了,那就走一步看一步,哪怕再被坑一次,也都无所谓了,无非就是,及时行乐,善待自己罢了。

终

感谢评论区里每一位小伙伴,愿大家都能工作顺利,万事胜意。